quinta-feira, 28 de abril de 2011

Concurso de Cases Elumini 2011 - Regulamento

1 – O concurso de cases Elumini, promovido pela área de Marketing e Comunicação, tem como finalidade:
• Estimular a troca de conhecimento entre as equipes;
• Criar um repositório de histórias de sucesso que sirvam de referência das soluções da empresa;
• Reconhecer o trabalho desenvolvido pela equipe especializada Elumini que atua dentro ou fora da organização.

2 – Este concurso é destinado aos profissionais das áreas de entrega da Elumini que tenham exercido papel de analistas, desenvolvedores, designers, líderes técnicos e/ou gerentes de projeto que atuam diretamente com recrutamento e seleção, tecnologia da informação ou processos de negócio.

3 – O autor do case deverá ter participado da equipe desenvolvedora da solução.

4 – É vedada a participação como autor do case: ex-profissionais; funcionários que atuam em fornecedores, concorrentes e clientes.
4.1 – Funcionários de outras empresas, incluindo concorrentes e clientes, poderão constar na equipe envolvida com o desenvolvimento do case.
4.2 – As inscrições de pessoas impedidas de participar deste concurso serão invalidadas e desclassificadas imediatamente.

5 – É necessário que o autor combine com a equipe envolvida que escreverá a respeito do case. Em caso de duplicidade, será considerado o case com a melhor redação, considerando clareza e uso adequado das regras de linguagem.

6 – Os cases inscritos deverão ter data de conclusão (entrega) entre o período de agosto/ 2010 até 10 de outubro de 2011.

7 – O prazo do concurso tem início no dia 28 de abril de 2011 e término no dia 14 de outubro de 2011.

8 – Para concorrer, os participantes deverão enviar anexado por email (comunicacao@elumini.com.br) o formulário de inscrição com todos os campos preenchidos. A data limite para envio é o dia 14 de outubro de 2011.

9 – Somente serão aceitos os cases que preencherem todas as condições necessárias, realizados dentro do período estabelecido. Os dados fornecidos pelo participante deverão ser corretos, claros e precisos. É de total responsabilidade do participante a veracidade dos dados fornecidos à Elumini.

10 – Não existe limite de envio de cases por autor.

11 – Os cases serão analisados por uma Comissão Julgadora, composta pela equipe de Marketing e Comunicação e representantes das áreas Administrativo Financeiro, Qualidade e Comercial, e escolhidos pelo Comitê Executivo. As decisões da Comissão Julgadora serão soberanas e irrecorríveis.

12 – A avaliação dos cases será realizada com base nos critérios de qualidade técnica empregada, nível de satisfação do cliente e rentabilidade para a Elumini.

13 – Na primeira fase, a Comissão Julgadora selecionará 3 (três) cases, seguindo os aspectos citados neste regulamento. As três histórias de referência e os seus respectivos autores serão divulgados no dia 31 de outubro de 2011 e concorrerão entre si ao prêmio de melhor case Elumini.

14 – O Comitê Executivo escolherá um entre os três cases selecionados. O autor do case escolhido será considerado o ganhador do prêmio.

15 – O autor do case considerado o melhor pela Comissão Julgadora e pelo Comitê Executivo receberá o prêmio de R$ 1.000,00 (mil reais), livre de descontos, até o dia 30 de novembro de 2011.

16 – Os prêmios são pessoais e intransferíveis. O vencedor deverá assinar uma declaração atestando o recebimento do prêmio.

17 – No caso de fraude comprovada o vencedor será excluído automaticamente do concurso e a Elumini terá o direito de premiar o participante subsequente, conforme o ranking de colocação definido pela Comissão Julgadora e pelo Comitê Executivo.

18 – Os autores dos cases concordam em autorizar o uso pela Elumini, por tempo indeterminado, de sua redação em materiais de publicidade, comerciais e outros, sem nenhum ônus para a empresa.

19 – A Elumini reserva-se o direito de alterar a redação do case inscrito para adequá-lo aos meios de comunicação da empresa.

20 – A participação neste concurso não gerará ao autor ou equipe envolvida no case nenhum outro direito ou vantagem que não estejam expressamente previstos neste Regulamento.

terça-feira, 19 de abril de 2011

Associação Elumini

O sorteio dos ovos da Páscoa da Associação Elumini aconteceu hoje, dia 19/04, às 14:30h. Veja quais foram os premiados com um delicioso ovo da Kopenhagen!

- Carolina Fernandes Aviles Solon de Ponte
- Carlos Antônio Izidro

Os ganhadores são contribuintes da Associação Elumini.
Você ainda não faz parte da Associação Elumini? Entre no site http://www.associacaoelumini.com.br/ e conheça os benefícios oferecidos.

quinta-feira, 7 de abril de 2011

Corridas de Rua

Todos sabem que praticar exercícios físicos como caminhada e corrida é uma ótima forma de melhorar o preparo físico e a saúde. Mas também sabemos da dificuldade que é começar a praticá-los! Dois colaboradores Elumini, que venceram a etapa de iniciar atividades esportivas, entraram em contato com a área de Marketing e Comunicação sugerindo que incentivássemos outros colaboradores da empresa a formar um grupo de corredores amadores. Paulo Sallorenzo e Eduardo Bob á participam de provas de rua e acreditam que este seja um ótimo incentivo à integração da equipe e a prática de exercícios.

Como boas ideias sempre tem vez na Elumini, estamos estudando a melhor forma para viabilizar esta iniciativa. Mas antes queremos conhecer a opinião da maioria. Deixe seu comentário neste post caso seja um interessado em participar do grupo de corredores da Elumini. O volume de participantes dará força para que este projeto ganhe vida. Aguardamos sua resposta!

segunda-feira, 4 de abril de 2011

Pesquisa de Satisfação Elumini

A equipe de Recursos Humanos lança a edição 2011 da Pesquisa de Satisfação Elumini com profissionais. Esta avaliação tem o intuito de coletar informações relevantes sobre o ambiente e condições de trabalho oferecidas pela Elumini. A partir destes dados serão traçados planos de melhoria para tornar a nossa empresa uma das melhores para se trabalhar.

Durante o período de 05 a 15 de abril acontecerá a primeira fase da pesquisa que envolverá os profissionais que atuam no ambiente do cliente, tanto no Rio de Janeiro quanto em São Paulo. Os colaboradores externos receberão o link da Pesquisa de Satisfação por e-mail e as consultoras de RH farão visitas para incentivar a participação. Além disso, elas levarão um brinde surpresa que garantirá a energia necessária para obtermos o maior número de respondentes possível!

A segunda fase se realizará ainda no primeiro semestre deste ano e será focada nos profissionais que trabalham nos escritórios da Elumini.

É importante ressaltar que a ferramenta utilizada para a aplicação da pesquisa garante o anonimato do respondente.